Preview

ЭКОНОМИКА. ПРАВО. ОБЩЕСТВО

Расширенный поиск

Тенденции развития заработной платы и социального страхования в России

Полный текст:

Аннотация

В соответствии с конституционными основами в статье проанализировано состояние заработной платы и социального страхования в России, неоправданная супердифференциация в размерах оплаты труда, исключающая финансовое участие низкооплачиваемых работников в обязательном социальном страховании, которые должны быть включены в систему обязательного социального страхования без всяких условий и ограничений. Также проанализирована необходимость повышения государственного регулирования оплаты труда, основная государственная гарантия по оплате труда – минимальный размер оплаты труда в России, с целью определить, на какой концептуальной основе в интересах населения должно строиться правовое регулирование заработной платы в России. В частности, обосновывается, что покупательский спрос – это главный и единственный двигатель рыночной экономики, и он должен умеренно опережать производственные возможности. Обращается внимание на использование государственного и договорного регулирования труда, поскольку объективно необходимо и социально оправдано, что публичный и частный характер регулирования трудовых отношений в сфере оплаты труда правильно соотносятся между собой. Основной целью договорного регулирования оплаты труда должно быть улучшение положения работников на основе договоренности сторон социального партнерства. Со своей стороны государство не должно мешать балансу и предложению рабочей силы на рынке труда, формированию естественной цены на рабочую силу.

Об авторе

Н. А. Абузярова
ФГБОУ ВО «Российский экономический университет имени Г. В. Плеханова»; ФГНИУ «Институт законодательства и сравнительного правоведения при Правительстве Российской Федерации»
Россия

Доктор юридических наук, профессор кафедры гражданского права и процесса РЭУ им. Г. В. Плеханова, ведущий научный сотрудник ИЗиСП

117997, Москва, Стремянный пер., д. 36
117218, Москва, ул. Б. Черемушкинская, д. 34 



Список литературы

1. Александров Н. Г. Хозяйственная реформа: труд и право. – М., 1969.

2. Головина М. П., Головина С. Ю. Срочные трудовые договоры в Трудовом кодексе и решениях Конституционного суда // Сочетание государственного и договорного регулирования в сфере наемного труда и социального обеспечения : материалы VIII Международной научнопрактической конференции / под ред. К. Н. Гусова. – М. : Проспект, 2012.

3. Иванов С. А. Советская наука трудового права: проблемы и перспективы развития. – М. : Ин-т государства и права, 1975.

4. Кейнс Дж. М. Общая теория занятости, процента и денег. – М., 1999.

5. Лушников А. М., Лушникова М. В. Курс трудового права : учебник : в 2 т. – Т. 1. – 2-е изд., перераб. и доп. – М. : Статут, 2009.

6. Лушникова М. В. О единстве публичных и договорных (частных) начал в трудовом праве и праве социального обеспечения: теоретико-методологические подходы // Сочетание государственного и договорного регулирования в сфере наемного труда и социального обеспечения : материалы VIII Международной научно-практической конференции / под ред. К. Н. Гусова. – М. : Проспект, 2012. – С. 274–290.

7. Маврин С. П., Хохлов Е. Б. Трудовое право России. – 2-е изд., перераб. и доп. – М. : Норма : Инфра-М, 2010.

8. Нигматулин Р. И. Дисбаланс между доходами населения надо регулировать налогами // Мир новостей. – 2015. – № 299 (1125). – URL: http://mirnov.ru/rubriki-novostey/ekonomika/akademik-ran-robert-nigmatulin-disbalans-mezhdu-dohodami-naselenija-nado-regulirovat-nalogami.html

9. Нигматулин Р. И. Как обустроить экономику и власть России // Энергобезопасность и энергосбережение. – 2007. – № 5 (17). – С. 3–12.

10. Петров А. Я. Заработная плата: актуальные вопросы трудового права. – М. : ЭкООнис, 2011.

11. Покровский И. А. Основные проблемы гражданского права : учебник. – М. : Статут, 1998.

12. Процевский А. И. Заработная плата и эффективность общественного производства. Харьков : Вища школа, 1975.

13. Рабинович-Захарин С. Л. Заработная плата по советскому праву. – М. : Вопросы труда, 1927.

14. Роик В. Д. Достойные заработная плата и пенсия: зарубежный и отечественный опыт // Право человека на жизнь и гарантии его реализации в сфере труда и социального обеспечения : материалы VIII Международной научно-практической конференции / под ред. К. Н. Гусова. М. : Проспект, 2008.

15. Сковпень В., Широкова Л. 20 лет реформ: результаты и проблемы в сфере оплаты труда // Кадровик. Трудовое право для кадровика. – 2012. – № 5. – С. 50–56.

16. Халдеева Н. В. Сочетание государственного и договорного регулирования социальнотрудовых отношений работников Крайнего Севера: проблемные вопросы // Сочетание государственного и договорного регулирования в сфере наемного труда и социального обеспечения : материалы VIII Международной научно-практической конференции / под ред. К. Н. Гусова. – М. : Проспект, 2012.

17. Хохлов Е. Б. Экономические методы управления и трудовое право. – Л. : ЛГУ, 1991.


Для цитирования:


Абузярова Н.А. Тенденции развития заработной платы и социального страхования в России. ЭКОНОМИКА. ПРАВО. ОБЩЕСТВО. 2016;(1):31-36.

For citation:


Abuzyarova N.A. Tendencies of Development of Wages and Social Security in the Russian Federation. Title in english. 2016;(1):31-36. (In Russ.)

Просмотров: 12


Creative Commons License
Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 2411-118X (Print)